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2025年12月8日,苏州斯塔蒂企业管理咨询有限公司(以下简称“苏州斯塔蒂”)与昆山某上市公司合作的人力资源管理咨询项目正式启动。此次合作标志着双方将聚焦人才战略升级,以专业咨询赋能企业组织效能提升,为上市公司高质量发展注入强劲动力。 作为深耕企业管理咨询领域的专业机构,苏州斯塔蒂凭借丰富的行业经验、成熟的方法论体系及定制化服务能力,赢得了合作方的认可。项目启动前,苏州斯塔蒂顾问团队已通过多维度调研,精准把握该上市公司在人才梯队建设、绩效管理优化、组织协同效率等方面的核心需求。后续,团队将围绕人力资源体系升级、高潜人才培养、激励机制完善等关键模块,提供全流程咨询支持与落地辅导,助力企业构建更具竞争力的人才管理体系。 昆山某上市公司负责人表示,在市场竞争日趋激烈的背景下,人才已成为企业核心竞争力的关键支撑。此次与苏州斯塔蒂的合作,是公司深化人才战略、优化管理效能的重要举措,期待通过专业咨询赋能,实现人力资源与业务发展的深度融合,为企业长远发展筑牢人才根基。 苏州斯塔蒂项目负责人也表示,将组建资深顾问团队,秉持务实高效的服务理念,与合作方紧密协作、深度联动,确保项目落地见效,共同打造上市公司人力资源管理升级的标杆案例。